仕事

2018年04月07日
1 : 風吹けば名無し[sage] :2018/04/05(木) 20:38:40.56 ID:Sx/NomLH0.net
質問しないだけでなんで怒られるんや



2 : 風吹けば名無し[sage] :2018/04/05(木) 20:39:54.93 ID:Sx/NomLH0.net
喋らないねーって嫌みも言われるし



3 : 風吹けば名無し[sage] :2018/04/05(木) 20:40:32.42 ID:Sx/NomLH0.net
職場で喋らん奴おらんか?



4 : 風吹けば名無し :2018/04/05(木) 20:41:06.24 ID:bcDOxu0y0.net
どうしたいんや



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2018年04月07日
1 : 風吹けば名無し :2018/04/06(金) 22:13:54.53 ID:PLttKQV30.net
助けてクレメンス…


2 : 風吹けば名無し :2018/04/06(金) 22:14:07.48 ID:PLttKQV30.net
自由な時間がなさすぎやろ・・・


3 : 風吹けば名無し :2018/04/06(金) 22:14:16.73 ID:PLttKQV30.net
帰ってきて飯食って風呂入って歯磨いたらもう寝る時間や


4 : 風吹けば名無し :2018/04/06(金) 22:14:27.51 ID:hPAv1AEC0.net
そんなもんやで



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2018年04月05日
1 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/04/05(木) 03:28:01.517 ID:H18KSI3E0.net
ほんとけぇ?



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2018年04月05日
1 : 名無しさん@涙目です。 :2018/04/04(水) 21:37:28.76 ID:wAdOM5Pf0●.net BE:713572395-2BP(2000)
経理の“出世道”は
どこにあるのか?

 簿記や税務などの専門知識を活かしながらコツコツ働くイメージが強い経理職。営業職のようにノルマを課せられたり、接待にかり出されたりすることはなく、長く安定した環境で働けるとの理由で経理職を選ぶ人も少なくありません。

 ただ、仕事の評価が数値化されにくいことや、社内での位置もどちらかと言えば花形部署とは言えないため、“出世”を目指すのは難しいと考える人もいるようです。

 さて、ここまでお読みの方々は、頷いたり、そうではないと感じたり、様々だと思います。もちろん、経理部出身者の方が経営陣へ上り詰めるケースは珍しくないでしょう。

 この春、人事異動で経理部へ配属された方、あるいは、長年にわたって経理畑に身を置いている方も、自身の将来におけるキャリア像や社員・部下らに対する今後の支援策を思い描きながら本稿を読み進めていただければ嬉しいです。

 企業の人事側は、異動の際に理由をしっかりと伝えているでしょうか? たとえ、抜かりはないにしても、当の本人は“それは真実ではない”と捉えてしまうケースは少なからずあります。

 中堅の福祉関連企業に勤務するAさん(男性 30代前半)も、その一人です。今春、企画営業から経理部へ異動になり、疑心暗鬼になっているのです。

「営業成績は悪くはありませんでした。きっと、上司が仕組んだのでしょう。私のやり方にイチイチ駄目出しして、反りが合いませんでした。人事部側は、『将来に向けて、経営管理を経験してほしい』と言ってくれましたが、単なる左遷に決まっています」

 俯きながら語るAさんは、経理の仕事には興味がなく、上司や人事部に対して不信感すら抱いている様子です。

(省略)

全文
http://diamond.jp/articles/-/165203




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2018年04月04日
1 : 名無しさん@涙目です。 :2018/04/04(水) 21:24:57.67 ID:wAdOM5Pf0●.net BE:713572395-2BP(2000)
 英オックスフォード大学のカール・フレイ氏とマイケル・オズボーン氏の論文「雇用の未来」は、衝撃をもって迎えられた。

 フレイ氏らは、コンピューター技術の発展にともなって今後10〜20年のうちに消えてしまいそうな職業を、ランキングにしてまとめている。主な結果は表の通り。


(省略)

全文
https://withnews.jp/article/f0180404003qq000000000000000W05910101qq000017044A




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2018年04月04日
1 : 名無しさん@涙目です。 :2018/04/04(水) 12:59:15.57 ID:odL8wu5C0●.net BE:887141976-PLT(16001)
オフィス北野からビートたけしが独立した騒動で、その真相を水道橋博士を始め数々のたけし軍団がブログに投稿しそれが波紋を呼んでいる。

4月3日には井手らっきょがVTRに出演し「20代で年収1800万円もある、仕事中にジムに行く人までいる」と発言。

この問題を4月4日のバイキングで取り上げたところ、ゲストのダンカンが急きょ謝罪し「これはらっきょの全くの勘違い」とコメント。何故このような勘違いが起きたのか?それは「我々は会計士ではないから(給料を)見る資格がない。口づてに伝わっただけ。仕事中にジムに行く? あるはずない!」と全て否定し、オフィス北野が「事実無根」と言っている通りガセだったようだ。

井手らっきょの発言は3日に放送された同局の『直撃LIVE グッディ! 』内。同番組は井手らっきょの発言の裏を取っていなかったようで、今回はダンカンによりガセだと訂正されたものの、そうでなければデマが拡散されつづけていたところだ。

※記事に動画2つあり

http://gogotsu.com/archives/38370

http://fast-uploader.com/file/7078368862279/

http://fast-uploader.com/file/7078369772021/







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2018年04月04日
1 : 名無しさん@涙目です。 :2018/04/04(水) 01:38:09.79 ID:oqff21We0.net BE:509143435-PLT(12000)
今も元日の午前中以外は365日フル稼働で働くという永守氏。そこまで自身を追い込むストイックさはいつ培われたのか。京都の貧しい農家の6人兄姉弟の末っ子に生まれた永守氏が経営者を志すきっかけに出会ったのは、少年時代だったという。


若い経営者たちに言いたいのは、人は人を裏切ることがあるけど、努力は絶対にその人を裏切らないということです。私はいろんな方とお会いしてきましたが、結局、努力した人が最後まで勝ち残っています。一度成功したからといって六本木に飲みに行ったり、遊んだりしていたら、それはダメな経営者。それ以上の成功は望めません。

(省略)

全文
http://gendai.ismedia.jp/articles/-/49622




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2018年04月02日
1 : ムヒタ ★ :2018/04/01(日) 14:11:22.84 ID:CAP_USER.net
また1人、また1人と、将来の幹部候補が抜けていく。きっと、それは偶然じゃない。理由はいくつかある。たとえば、できる社員への仕事の集中だ。できる社員が猛然と働く一方で、できない社員は余裕綽々のランチ遠征&定時帰り。できる社員たちがガマンできないことは、ほかにもたくさんある−−。

日本の会社は、意欲の低い人であふれている

(省略)

経営者が工夫しなければ、優秀な人は去っていく

(省略)

優秀な人を流出させてしまう7つの状況

「有能な社員が辞めてしまう」という問題を抱える企業は少なくない。優秀な社員が退職するのは、仕事の中味の問題ではなく、上司や管理職に起因することが多い。退職される原因として、次の7点が挙げられる…
以下ソース
2018.4.1 13:03

https://www.sankeibiz.jp/econome/news/180401/ecd1804011303003-n1.htm




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2018年04月02日
1 : 風吹けば名無し[sage] :2018/04/01(日) 13:28:25.70 ID:eBrsYlNW0.net
毎月180h稼働、月給28万っすわ


なお、今の方が幸せな模様



2 : 風吹けば名無し :2018/04/01(日) 13:28:43.61 ID:oAQI036D0.net
よかったな


3 : 風吹けば名無し :2018/04/01(日) 13:29:00.32 ID:inC8AzeEd.net
おめでとう



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2018年04月01日
1 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2018/04/01(日) 16:46:29.67 ID:n3QlmSOO0.net BE:416336462-PLT(12000)
研究者の意見によると、55歳以下の人の体内時計は9時から17時の労働時間に全く適応していない。このような不自然な労働時間は人間の心の健康への深刻な脅威となっている。オックスフォード大学のポール・ケリー教授の次の発言を、英テレグラフ紙が掲載した。

(省略)

全文
https://jp.sputniknews.com/science/201804014735125/




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2018年04月01日
1 : 名無しさん@涙目です。 :2018/04/01(日) 13:42:10.63 ID:r3sZwjss0.net BE:837857943-PLT(16930)
125ccのこの栄養ドリンクの原材料名には「糖質(砂糖、ブドウ糖果糖液糖)」とあり、成分表には「炭水化物19g」とありますから、糖質=19gと考えていいでしょう。
 
厚生労働省は、消化性炭水化物の一日の最低必要量を100gと推定しています。125ccの栄養ドリンク1本で、一日の必要量の5分の1近くが摂れてしまうというのはいかがなものでしょう。

たしかに疲れているときは血糖値も低くなりがちですし、糖分がほしくなるものです。でも、そんなときは栄養ドリンクよりもチョコレートがおすすめです。

(省略)

全文
http://diamond.jp/articles/-/164497




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2018年04月01日
1 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/28(水) 23:42:45.060 ID:fm3FvTiMa.net
とか言ってるやつ
ネットに毒された学生くらいだろ?流石にこんなこと言ってんの



3 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/28(水) 23:43:40.380 ID:tlYpgCvu0.net
日本の給料は低すぎ


4 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/28(水) 23:43:45.453 ID:DAgYbIpt0.net
今月21万だったわ


5 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/28(水) 23:44:14.036 ID:fm3FvTiMa.net
都内勤務とかじゃなきゃ大手でもそんな貰えねぇよ
新卒で残業まみれのゴミ企業なら貰えるかもだが


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2018年04月01日
1 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/29(木) 09:28:23.450 ID:toy8TwdE0.net
手取り16しかもらってないんたけど……



2 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/29(木) 09:29:31.192 ID:PIw0NkIv0.net
お小遣い16マンとか豪遊できんじゃん


3 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/29(木) 09:31:32.121 ID:toy8TwdE0.net
>>2
年収1500万なのに?世の中の摂取酷すぎる




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2018年03月31日
1 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/29(木) 05:23:03.795 ID:4Nh4unZt0.net
イラストレーターとかデイトレーダーとか家でプログラマーとか憧れる



2 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/29(木) 05:23:33.616 ID:suE3wtdP0.net
それほどでも


3 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/29(木) 05:24:16.864 ID:4Nh4unZt0.net
>>2
まじかよ!羨ましい・・・




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2018年03月31日
1 : 名無しさん@涙目です。 :2018/03/31(土) 00:06:52.94 ID:iSJng+pQ0●.net BE:589937723-2BP(2000)
毎日新聞に2月下旬掲載された、保育士の妻を持つ男性の投書が物議を醸している。女性の職場では園長から、結婚・妊娠の順番が決められているという。女性はその順番を破って妊娠したため、男性と一緒に園長に「子どもができてすみません」と謝りに行ったというのだ。

女性はその後も職場で嫌味を言われるなど、辛い状況が続いているという。ネットでは投書を読んだ人から「闇過ぎる」「謝罪しなければならないこと自体おかしい」と批判が上がっているが、一方で

「うちのとこも毎年二人までってのが決まってて年度末に希望を伝える方式」
「私の友達も職場で産休の順番待ちしてるよ」

と、似たような状況を明かす人も多い。実際に、保育士の労働環境改善に取り組む団体の関係者に話を聞くと、「妊娠可能性のある人を考慮してクラス編成することはある」と言う。

妊娠希望の保育士に申告してもらい、配置で考慮するのはよくあること

(省略)

全文
https://news.careerconnection.jp/?p=51077




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2018年03月30日
1 : 名無しさん@涙目です。 :2018/03/30(金) 12:12:48.08 ID:RV5AeRWd0.net BE:448218991-PLT(13145)
自民党の白須賀貴樹衆院議員(千葉13区、当選3回)が党内の会議の場で、自身が運営する保育園の女性看護師が採用直後に妊娠したことを巡り、妊娠や出産を理由として不当な扱いを受ける「マタニティーハラスメント」とも受け取られかねない発言をしていたことが29日、分かった。

 白須賀氏は、同日開かれた働き方改革関連法案を議論する党の合同会議で発言。女性看護師について、「1カ月後に妊娠して産休に入ると言われた。人手不足で募集したのにいきなり産休に入るって、それは違うだろうと言った瞬間に労基(労働基準監督署)に駆け込んだ」などと述べた。

(省略)

全文
https://www.nikkansports.com/general/news/201803300000001.html




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2018年03月30日
1 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/26(月) 04:28:05.110 ID:ZBUtDH/GH.net
寝られない…



2 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします[sage] :2018/03/26(月) 04:28:23.511 ID:9YsmZ20rS.net
同じく

ほんとつらい



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2018年03月28日
1 : ノチラ ★ :2018/03/27(火) 19:57:56.55 ID:CAP_USER.net
 社員に禁煙を促すため、喫煙所を休憩スペースに変えて全面禁煙にしたり、採用条件にしたりする企業の取り組みが進んでいる。健康被害を防ぎ、仕事の効率化を促す狙いだ。発想を変え、たばこを吸わない人に有給休暇を与える企業もある。

「効率的働き方に」

(省略)

全文
http://www.sankei.com/life/news/180327/lif1803270006-n1.html




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2018年03月28日
1 : 名無しさん@涙目です。 :2018/03/27(火) 23:07:44.82 ID:8pCzTrrz0●.net BE:611119343-2BP(2000)
長期休暇が終わると、職場には旅行のお土産としてたくさんのお菓子が並ぶ。社会人のマナーとして論じられることも多い「お菓子配り」に辟易している人は多いが、一方で「お菓子をもらえない」という人も。

この問題について、女性向け匿名掲示板『ガールズちゃんねる』のとあるトピックが話題になっている。


■お菓子配りだけ「仲間外れ」
投稿者は、2か月前にパートで入社した女性。会社の休憩時間では、10名ほどの社員全員がそろって休憩とるのだが、その際にとあるパート女性がお菓子を配るというのが習慣だという。

しかし、毎回投稿者にだけお菓子が配られないとのこと。「新人だから渡しづらいのかな?」と思っていた投稿者だが、後に入った同い年の社員には初日から渡していたため、投稿者だけ意図的に渡していないことも発覚。

通常の業務では仲間外れにされることはないようだが、投稿者は「私はべつにお菓子が欲しい訳ではないのですが、目の前で私だけ貰えないとなるととても傷つきます」と掲示板に悩みを訴えた。

■「幼稚で最悪」
「お菓子配り」の仲間外れとなった投稿者に、ネット民からは同情の声があがった。

(省略)

■「わがまま」との指摘も

(省略)

■職場いじめの経験は…

(省略)

全文
https://sirabee.com/2018/03/26/20161551015/




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2018年03月27日
1 : 名無しさん@涙目です。 :2018/03/27(火) 23:16:06.59 ID:8pCzTrrz0●.net BE:177415518-2BP(2000)
佐川氏「誰のために仕事してんだ」 部下を叱った過去も
 佐川氏の証人喚問を、かつての同僚たちはどう見たのか。

(省略)

 福島県いわき市出身で、2012年2月に復興庁が発足した際の初代審議官だった。途中で政権は代わったが、当時の復興庁幹部は「民主党でも自民党でも、政権の指示には極めて忠実だった」と振り返る。

 大阪国税局長当時を知る同局職員によると、説明や資料が不十分だと幹部でも「出てけ」と突き放すが、萎縮せず「現場の意見」を進言するノンキャリア職員は重用。「ごまかしがきかず、良くも悪くも緊張感があった」。いい加減な仕事をした部下に「誰のために仕事しているんだ。俺じゃなくて納税者のためだろう」と叱る姿を覚えている職員もいる。
https://www.asahi.com/articles/ASL3W5JFJL3WUTIL055.html?iref=comtop_8_03




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2018年03月27日
1 : [sage] :2018/03/27(火) 13:44:14.68 ID:5TYwACn50.net BE:416336462-PLT(12000)
【3月27日 AFP】カナダのブリティッシュコロンビア(British Columbia)州バンクーバー(Vancouver)で、レストランのウエーターとして働いていたフランス人男性が「我が強く、態度も横柄で無作法だ」という理由で解雇されたことを不服として、レストラン経営者を州人権裁判所に提訴した。
この男性、ギヨーム・レイ(Guillaume Rey)さんは自身の態度は「フランス人特有のもの」で行動規範に反したものではなく、解雇は「フランス文化に対する差別だ」と主張している。

(省略)

全文
http://www.afpbb.com/articles/-/3168878




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2018年03月26日
1 : 名無しさん@涙目です。 :2018/03/26(月) 12:04:57.50 ID:Dc9IaajC0●.net BE:433566213-2BP(2000)
記事
キャリコネニュース2018年03月26日 06:30喫煙者のタバコ休憩に「不平等」と怒りの声 「スマホ休憩行ってきまーす!なんて絶対通用しない」


「また席外してるよ」――。タバコ休憩への苛立ちに気づいている喫煙者はどれだけいるのだろうか。やっと戻ってきたかと思うと、タバコの匂いを漂わせ、嫌煙家の怒りをさらに買っている。

喫煙者を採用しないことを掲げる星野リゾートは企業サイトに

「『なぜニコチン依存症の社員だけを企業は優遇するのか』とアルコール依存症の社員が主張したら、従業員食堂の横に社員用のバーを設置するのでしょうか」と書いている。星野リゾートだけでなく、テルモやロート製薬なども非喫煙者であることを採用条件にあげているが、採用はおろか会社全体でタバコを禁止している企業はまだまだ少ない。(文:ツマミ具依)

「チョコ休憩とかマッサージ休憩とか欲しいわ」

先日、ガールズちゃんねるで「タバコ休憩に腹が立ちます」というスレッドに多くの不満が綴られていた。トピ主は、繁忙期なのにも関わらず20分もタバコ休憩に行く社員がいることに激怒し、同じ給与であることにも非常に腹が立っているとのこと。

「スマホ休憩行ってきまーす!なんて絶対通用しないのに」
「タバコという嗜好品が仕事中でも許されるなら、チョコ休憩とかマッサージ休憩とか欲しいわ」
「喫煙者にタバコ休憩を許すなら、非喫煙者にも同じだけ自由時間を与えるべきだよね!」
タバコを嗜むかは人によるので不公平だと感じても「だったら私もタバコ休憩する!」というわけにもいかない。それが非喫煙者のストレスをさらに大きくする。もし「非喫煙者向けの休憩」もあれば多少不満は和らぐのかもしれない。

(省略)

全文
http://blogos.com/article/286053/




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2018年03月26日
1 : 名無しさん@涙目です。 :2018/03/26(月) 09:03:39.77 ID:Dc9IaajC0●.net BE:456593635-2BP(2000)
雇用情勢の指標となる有効求人倍率が、高度成長期に迫る勢いで伸びている。景気回復に加え、働き盛り世代の人口減少を受けて息の長い上昇が続いてきた。希望する仕事に就きやすくなるため、働く人には良い環境だが、企業にとっては深刻な人手不足が経営を直撃する状況に。倒産件数も増加するなど厳しい局面を迎えている。

(省略)

全文

http://carpenter.2ch.net/test/read.cgi/liveplus/1453644942/




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2018年03月25日
1 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2018/03/25(日) 17:02:13.31 ID:ERGN1iWQ0.net BE:695656978-PLT(12000)
自己破産者も急増「私はこうして奨学金を返せなくなった」
誰もが知る大手企業に入ったが…

 「自分は奨学金をもらってまで大学に行くべきではなかったのかもしれませんね……」
 
襟元がほつれた白いセーターを着ながら力なく笑うのは、26歳のMさん。彼は、大学時に借りた奨学金の支払いに苦しめられている、「奨学金貧困者」の一人だ。

50代の父親は板金工として働き、年収は400万円ほど。パートで働く母親の年収は60万円程度で、とても100万円を超えるお金を用意する余裕はなかった。

 経済的事情で大学進学を諦めたくなかったMさんは、日本学生支援機構(JASSO)から奨学金を借りることにした。毎月5万4000円を無利子で4年間、総額259万2000円借りることを選んだ。

 大学進学への希望に満ちていたこの時には、まさかこの奨学金がその後の人生に大きな影を落とすことになるとは、18歳のMさんには知る由もなかった。

入社後待っていたもの

 福利厚生も手厚く、寮費は月1.5万円と格安。営業用の自動車を自分で購入する必要があるが、マイカー補助として月2万5000円支払われるなど、給与とは別に月7万円ほど支給された。

 これならすぐに奨学金も返済できる――Mさんはそう感じていた。実際、奨学金を借りている人の中には「働き始めればすぐに返せるだろう」と思っている人は少なくない。しかし、「見通しが甘かった」と後悔する人が後を絶たない。

(省略)

全文
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20180325-00054892-gendaibiz-bus_all&p=1




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2018年03月25日
1 : 風吹けば名無し[sage] :2018/03/25(日) 14:37:52.62 ID:zidmHnK90.net
友達「まあ、半年間以上船乗りっぱなしでその間は毎日仕事だけどな。毎日残業アンド残業だけどな。休みは船降りたら2、3ヶ月貰えるけどやっぱ土日休みたいわ」

ワイ「ひえっ………」

そこら辺のブラック(笑)とか比較にならんレベルでブラックで草生えた




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2018年03月24日
1 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/24(土) 10:05:35.481 ID:tB4b/xZXx.net
時間掛けてでもちゃんとチェックしろって言ってるくせに



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2018年03月24日
1 : 名無しさん@涙目です。 :2018/03/24(土) 11:38:44.07 ID:nvBjFvZH0.net BE:837857943-PLT(16930)
週休3日制に6割の人が賛成 メリットは「役所や銀行に行きやすそう」、デメリットは「給料が減りそう」

「はたらこねっと」を運営するディップは3月22日、「はたらこねっとユーザーアンケート―週休3日制について―」の結果を発表した。調査対象は、同サイトに登録する1638人。

先日は、2017年度の春分の日が水曜日だったため、週の真ん中に休みがある状態を経験した人たちから「週休3日制」を熱望する声が出ていた。調査でも、58%の人が週休3日制に賛成していた。

勤務先で週休3日制が認められている人は1割程度と少数派
https://news.careerconnection.jp/?p=51947




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2018年03月22日
1 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/19(月) 01:08:35.873 ID:d0MkqwD00.net
この前マジで言われたんだが...
なんて返すのが1番いいんだ?



2 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/19(月) 01:09:12.486 ID:IlOi/+/90.net
そんなことも考えられないようじゃあ社会人失格だね


3 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/19(月) 01:09:22.171 ID:ezvnLD0P0.net
たしかにな
お前の言うとおりだ



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2018年03月22日
1 : Toad lily ★ :2018/03/21(水) 21:47:35.99 ID:CAP_USER9.net
 女優・多岐川裕美(67)の娘でタレントの華子(29)が21日、日本テレビ系「1周回って知らない話」に出演し、週3回、不動産業者の事務のアルバイトをしていることを明かした。時給は1150円だという。

(省略)

全文
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180321-00000146-dal-ent



TOP画像は多岐川華子(29)



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2018年03月20日
1 : 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/03/18(日) 23:54:33.989 ID:vQsvpwZ00.net
1位医者
2位パイロット
3位教授
・・・
12位学校の先生
13位電車の運転士
・・・
15位電車の車掌
・・・
17位発破工
18位システムエンジニア
19位キャビンアテンダント
20位薬剤師wwwwww
http://toyokeizai.net/articles/-/212579?page=3



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