職場で一番迷惑なのは 訳のわからんことする奴
仕事しない奴も邪魔だけど、仕事しないならゼロだ
訳のわからんことする奴はマイナスだからもっと酷い
「無能を見抜けない人事が悪い」
「本当に有能なら起業してる」
「無能を使いこなせない会社が悪い」
「まともな企業なら無能を有能にする」
「そんな会社にいる時点で他の奴も全員無能だ」
「海外行け」
とかいう屁理屈はいらんぞ
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2 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:35:50.840 ID:wZmSCZZn0
謎定期
3 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:36:18.135 ID:TegpRE9ea
こういう口ばっかで何もしない人
4 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:36:20.839 ID:JNy1h0420
反応欲しくないようなので終了
5 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:36:48.385 ID:jRLxC3cC0
反論できないものを屁理屈とは言わんぞ
6 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:37:17.568 ID:KHN4d71Ha
真面目でやる気あるけど言うこと聞かない奴だろ
7 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:37:35.563 ID:P3rcJk9i0
屁理屈はダメだよ
8 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:39:25.998 ID:wsX+RUL20
無能を見抜けない人事が悪い！ ていうか本当に有能なら企業してる！
9 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:41:13.535 ID:GwAVp/yI0
まず二次元高速フーリエ変換のやり方から説明しよう(´・ω・｀)
二次元フーリエ変換とはそもそもいったいなにか？
ここからまず始めようか？ｗ
10 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:41:23.219 ID:61rN7PyLa
具体例もなくセーフティネットも幅広すぎ
その上屁理屈はいらんというレス来る前提の主張
これで何か意見を貰えると思ってるってどういう思考なんだよ
11 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:42:32.793 ID:E2sHaI3V0
わけわからんっていうかお前には理解できないだけ
12 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:43:05.181 ID:GwAVp/yI0
>>11
ご名答ｗ
13 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:43:07.041 ID:P3rcJk9i0
>>11
自覚があるなら、仕事できるようになりな
周りに迷惑だ
14 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:45:32.903 ID:nRXyVc9P0
>>13
わけわからんことじゃないのに
お前の玩具脳では理解できないから
わけわからんてことになっちゃう
と>>11は言ってるの
読解力ないな
わけわからんっていうかお前には理解できないだけ
12 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:43:05.181 ID:GwAVp/yI0
>>11
ご名答ｗ
13 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:43:07.041 ID:P3rcJk9i0
>>11
自覚があるなら、仕事できるようになりな
周りに迷惑だ
14 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:45:32.903 ID:nRXyVc9P0
>>13
わけわからんことじゃないのに
お前の玩具脳では理解できないから
わけわからんてことになっちゃう
と>>11は言ってるの
読解力ないな
15 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:46:54.135 ID:nRXyVc9P0
だいたいわけわからんことって具体的にどんな行動だよ？
16 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:48:05.505 ID:P3rcJk9i0
くやしいなら仕事できるようになりな
17 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:49:01.286 ID:P3rcJk9i0
だいたい俺に噛みついてる時点で、自覚あるんだろwwwww
思い当たる節があるんだろwww
18 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:51:09.261 ID:GwAVp/yI0
噛み付いてないぞ？
お前がなんかいちゃもんつけてるだけだろｗ
いいからおまえが自分の仕事をこなせ！
事故がおきたらお前の責任だ！
19 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:52:14.653 ID:rn1nBH/Jd
とりあえず訳の分からんことって例えばどういう事だよ
ふわっとし過ぎて色んな形に解釈できるけど
20 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:55:55.692 ID:+fPst9qE0
ある目的地に行くのにルートABCがあって、方針レベルの大きい話しならともかく具体的実務レベルでルートが違うから許せない系は鬱陶しい
既に動いてるのを無駄なこだわりで手直しさせるとか殺意しか湧かない、それで客からクレームきたら知らんぷりするからストレスマッハだわ
21 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 06:59:52.194 ID:+fPst9qE0
客:なんでそんなことが必要なんですか？理由を教えてください！
俺様:理由なんてねえよ上が頭おかしいんやこうなるからめんどくさい事言わんといてくれ言う点のにゴリ押ししてくるんやアホかと(そのように仰るのはご最もですが、社内の手続きとして必要なのです、よろしくお願いします)
22 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:04:22.210 ID:GwAVp/yI0
危険な理由を何度も説明して理解できないというやからとは
危なくて一緒に仕事などしていられない(´・ω・｀)
23 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:05:32.373 ID:PzDe5njXp
仕事上1番厄介なのは自分のこだわりたいだけのことを他人に強制する奴だと俺の中で答えが出た
25 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:09:18.363 ID:P3rcJk9i0
>>23
あーそれすげー迷惑だ
仕事上1番厄介なのは自分のこだわりたいだけのことを他人に強制する奴だと俺の中で答えが出た
25 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:09:18.363 ID:P3rcJk9i0
>>23
あーそれすげー迷惑だ
24 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:08:20.724 ID:GwAVp/yI0
ご安全に！(´・ω・｀)
26 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:13:49.028 ID:WNSdX1qEd
意味の無いこだわりで無駄に時間かかって残業とかあるわ
27 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:18:57.343 ID:GwAVp/yI0
事故率をみれば理解度がわかる(´・ω・｀)
28 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:20:12.554 ID:kscNWKRMa
めんどくさい事投げてるんだから当然残業、通常業務以上の労力割いて起爆解体処理を行わざるを得ない
残業するな休日も解体できないことで煩わせろと言うなら家族殺される覚悟をもて、お前のせいで休みにストレス持ち越しや
29 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:20:39.714 ID:GwAVp/yI0
それは意味のないこだわりではない(´・ω・｀)
危険なゆえにこうすべきだという見本を見せたのに理解できない輩がいるというのは
かなしいものだ・・・・
30 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:21:29.566 ID:kscNWKRMa
泥棒が残業は仕事量調整管理上の問題だと自覚しろ
残業を削ることではなく調整して残業ゼロをムリムラムダなく達成することが管理側の仕事やろ負担だけ下に投げやがって殺すぞ
31 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:21:34.696 ID:jgBm3tLb0
例えばどういう類の訳のわからない事をするの
具体例を教えて欲しいな
32 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:22:23.331 ID:sX3QrXBj0
よく知りもせんと自分の判断で仕事を進めて
たとえば 機械がトラブル起こすとかじゃないかな
33 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:25:39.540 ID:GwAVp/yI0
設計者がこういう対処は必ずやってくれと言っているのに
わけがわからんとかいう輩は設計者も馬鹿にしているし
そもそも技術者を馬鹿にしている
35 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:27:16.114 ID:kscNWKRMa
>>33
説明義務を果たしてるか？
それが無ければ、あるいはしなければどうなるかの明示までは管理側のマネジメントの問題
設計者がこういう対処は必ずやってくれと言っているのに
わけがわからんとかいう輩は設計者も馬鹿にしているし
そもそも技術者を馬鹿にしている
35 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:27:16.114 ID:kscNWKRMa
>>33
説明義務を果たしてるか？
それが無ければ、あるいはしなければどうなるかの明示までは管理側のマネジメントの問題
34 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:25:53.108 ID:kscNWKRMa
ラインレベルの話なら情報を握りこんでて打ち上げ判断も封殺してたライン長の管理手法上の問題やろ
分かっててやらかしてるなら本人の問題や
その上でミスしうる余地がどれくらいあったかの程度論
36 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:27:34.859 ID:GwAVp/yI0
そのうえで違法な規格運用があるから改善してくれと言っているのに
わけがわからんといって
改善拒否をする輩のいる会社にそもそも未来など無い！
37 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:28:06.451 ID:GrEyDC680
自分のこだわりに過ぎないことを「これが正しい」って言って他人に強要するタイプのことかな
38 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:29:16.778 ID:kscNWKRMa
規格運用がどのレベルによる
kg/cm3だから許せないとかレベルの話なら入れ替えコスト高い場合次の機会の入れ替えの時にまとめて変えた方がって判断も普通
39 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:30:53.138 ID:GwAVp/yI0
そんなことがおきている中で
>>職場で一番迷惑なのは 訳のわからんことする奴
なんてことをぬかす会社を君はどう思うか？
40 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:37:40.398 ID:GwAVp/yI0
またこのようなことがまかり通るとなれば
組織論上で問題のある企業だということがわかる
それすら理解できていないという悲しい現実
41 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:39:21.009 ID:GwAVp/yI0
ブルックスの法則うんぬんを語る以前の問題だ
42 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:48:38.121 ID:bb3J0GFgp
スレタイ火の玉ストレート
43 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:55:57.975 ID:bb3J0GFgp
屁理屈が全部封じられてて笑った
44 ： 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ：2019/08/16(金) 07:58:45.186 ID:NBbpgDwoa
屁理屈はいらんぞおじさん定期
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