2020年01月14日

日本人の6割「1年前と比べて所得格差が拡大している」 「格差が開いても能力主義をとるべき」

1 : :2020/01/14(火) 00:32:12.40 ID:REOUNiMt0




数字で見るリアル世論 郵送調査2019 2020年01月10日 公開

https://vdata.nikkei.com/newsgraphics/postal-mail-research-


「格差が開いても能力主義をとるべきだ」 35%
「何とも言えない」 37%
「縮小すべきだ」 25%








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2 : :2020/01/14(火) 00:36:27.23 ID:b7QUfmHE0.net
その時が来るまで
自分が早期退職者候補になると気付かない
自分が働かないオジサン扱いされていると気付かない
自分が社会的に価値のない人間になっていると気付かない



14 : コラット(千葉県) [US][sage] :2020/01/14(火) 00:55:26 ID:QyK+lova0.net
>>2
そんなことない
過半数が確信犯
周囲の扱いで絶対にわかる



3 : :2020/01/14(火) 00:39:20.19 ID:JGMN4Mkz0.net
経団連の連中なんて今の能力主義の時代では
全く通用しないだろうな



4 : :2020/01/14(火) 00:39:51.00 ID:rH2Vu4nE0.net
>>1
お前は将来の事よりもまずバッテリーを心配しろ。
そんなんだからお前はダメなんだ。



5 : :2020/01/14(火) 00:41:34.92 ID:33Nv2heu0.net
能力主義というか底辺の奴隷が欲しいだけだろ?
能力の低い奴は非正規になって高い奴は今までと同じ



6 : [sage] :2020/01/14(火) 00:43:10.75 ID:/1yve2gM0.net
所得格差があるの自由な世界

なければ共産主義



8 : [sage] :2020/01/14(火) 00:48:34.28 ID:dek4e80c0.net
格差は昔からあった
気にするな



9 : :2020/01/14(火) 00:49:38.09 ID:EQObIdn10.net
>>1
能力主義にしたら今より下がる奴の方が大半だろうになぁ



15 : コラット(SB-Android)[sage] :2020/01/14(火) 00:59:04 ID:Q7YyaZGL0.net
>>9
そもそも単純労働が自動化やAIでどんどん職域なくなるって時に
能力以外の賃金制度維持しようって言ってもそりゃ無理でしょ

経営者に能力主義的賃金制度の導入やめろって吠えてもいいけど
そもそも従来の日本型賃金制度って同一労働同一賃金を否定して成り立ってきた労使関係なわけで
それで会社が続けられるんならねって根本的問題には何の答えもないんだよなぁ

持続可能な経営と賃金制度を維持しようと思ったら、管理職になるまでは年功序列、管理職になったら同一労働同一賃金かつ能力主義
この二本立て以外に最適解あるのかね?あったらアイデアが聞きたいわ



17 : バーミーズ(愛知県) [US] :2020/01/14(火) 01:11:10 ID:EQObIdn10.net
>>15
それは経営側の話な
多くの従業員にとっては能力主義を主張しない方がマシであるが、それに気付いていない



10 : コドコド(家) [US][sage] :2020/01/14(火) 00:51:16 ID:E90LelAs0.net
中小で本気の成果主義をぶち込むと企業の基礎体力落ちるぞ。
手元の成果につながる努力しかせんから。



11 : オシキャット(栃木県) [ZA][sage] :2020/01/14(火) 00:51:34 ID:tA6uTqfE0.net
あらゆる弱者を救済してきた結果がこれだよ


12 : ヒョウ(ジパング) [CR][sage] :2020/01/14(火) 00:53:01 ID:nxQ+6prK0.net
何とも言えないを肯定に加えてるんじゃねえ


13 : コーニッシュレック(東京都) [US][sage] :2020/01/14(火) 00:54:57 ID:Oi8IX1ED0.net
箱に入って居なくなる特殊能力があります。大金持ちです!


16 : アムールヤマネコ(神奈川県) [JP][sage] :2020/01/14(火) 00:59:58 ID:+UTCYTCu0.net
能力(意味深)


18 : ヒョウ(兵庫県) [US] :2020/01/14(火) 01:12:13 ID:P2Hp0oqv0.net
その能力主義すら踏み倒して低賃金で働かせてのが今の企業だろ


20 : 白黒(静岡県) [BR] :2020/01/14(火) 01:15:59 ID:NY1esgkO0.net
>「格差が開いても能力主義をとるべきだ」 35%

こういう連中って本当にすごい人に会った事ないだろ。
せいぜい、クラスで成績一番の同級生とか、
自分の会社のトップセールスマン程度の認識だろう。
あんなもんじゃないんだよ。
1を聞いて10あるいは100知る人って現実にいるんだよ。
そんな連中とハンディなしで戦えるやつは能力主義もいいだろう。
俺はとても勝てないから能力主義大反対。
仕事がなくなる、餓死するわ。



21 : アムールヤマネコ(神奈川県) [JP][sage] :2020/01/14(火) 01:17:07 ID:+UTCYTCu0.net
出来高にして差分だけくれてやって仕事なくなったら辞めてくれる人材が最高やな


22 : ピューマ(長野県) [KR][sage] :2020/01/14(火) 01:17:27 ID:5lyTKUiJ0.net
確かに商品を開発出来る人間はもっと好待遇すべし


24 : ブリティッシュショートヘア(神奈川県) [US][sage] :2020/01/14(火) 01:19:31 ID:36xV84Q50.net
能力がある人間をいかに安く使うかが経営者とその手先の総務の腕の見せ所。


25 : イエネコ(SB-Android) [ヌコ][sage] :2020/01/14(火) 01:20:06 ID:4Tx6OtXF0.net
そう心配するな。
能力は高い低いだけじゃない。
走るのが速いやつもいれば絵がうまいやつもいる。
ある職場で活躍できなくても別の職場なら役に立てるかもしれない。



26 : トンキニーズ(宮城県) [JP] :2020/01/14(火) 01:24:18 ID:hcm3xQw/0.net
成果主義にして日本はだめになった


27 : エキゾチックショートヘア(兵庫県) [SG][sage] :2020/01/14(火) 01:27:02 ID:gORiGEzj0.net
労働収益の成長率は年間4%
投資収益の成長率は年間6%

富裕層と労働者層の格差は年々広がる
戦争で廃墟にされてリセットが起こった日本がしばらくは一億総中流に見えた
アメリカは1940年代にリセットが起こってない分格差が広がり続けている



28 : ライオン(大阪府) [US][sage] :2020/01/14(火) 01:30:04 ID:cbIOamNI0.net
格差が嫌いなら社会主義国に行けばいい


29 : マーブルキャット(東京都) :2020/01/14(火) 01:33:14 ID:4DyzA3kl0.net
日本の技術者なんかは能力を要求されるわりに薄給だろ


30 : :2020/01/14(火) 01:34:06.50 ID:WLmBjlg50.net
能力主義なんて言い出したら内閣吹っ飛ぶべ


31 : ウンピョウ(SB-Android) [US] :2020/01/14(火) 01:36:35 ID:rw+c50ga0.net
待ってるだけの乞食には公正に与えられなくなっただけだろ
所得格差ほどに能力差はないのに取りに行く努力をしない間抜けが悪い



32 : スフィンクス(東京都) [CN] :2020/01/14(火) 01:38:55 ID:F6jD0W8O0.net
能力主義といわれると、上級国民の能力が高いみたいで、語弊があるような気がするが


33 : ヤマネコ(千葉県) [CA][sage] :2020/01/14(火) 01:55:33 ID:/IY9DAZ60.net
金が欲しいなら昔みたいに軍隊に入れば良い


34 : :2020/01/14(火) 01:59:30.39 ID:M+aty1NM0.net
底辺にも金が回らないと景気は回復しないし税収も上がらないのでは?


35 : コラット(千葉県) [FI] :2020/01/14(火) 02:05:02 ID:BcUpksoU0.net
人間の能力は個人差が激しいから賃金に格差あって当然でしょ
経営者とか芸能人とかプロスポーツ選手とか、賃労者以外だと何万倍も格差あるのが当たり前だし



36 : ボブキャット(愛知県) [JP][sage] :2020/01/14(火) 02:13:13 ID:ZkknvYN10.net
能力主義は日本驚異論が蔓延っていた頃のアメリカが
ハメた罠だとはまだ気づかないの?
ここまでドツボにはまるとは当のアメリカも思わなかっただろうし
副作用として中国がアメリカを超す経済大国になってしまい
ハメた方も痛い事になっているから笑える


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 コメント一覧 (10)

    • 1. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2020年01月14日 04:23
    • 能力評価を全く否定しない。

      が、能力主義を行き過ぎると
      嫉妬の集団引きずり下ろしがキツいこの国は、文化大革命みたいになりそう。

      感覚で恐れる発言だが、東アジアの気質は歴史を見てもこの傾向をはらんでる。
      「アジア的優しさ」という集団ヒステリーをな。
    • 0
    • 2. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2020年01月14日 05:39
    • 子育てのしやすさについて子供の有無に関わらず回答させてる方が気になったわ
      子供が居なくても子育てに関わってる人は沢山居るとは思うけど、やっぱ自分で子育てするのと他人の子育てに関わるだけなのとでは全然違う
    • 0
    • 3. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2020年01月14日 05:58
    • 能力主義っつーかな終身雇用制度の所為で競争原理が働いてない
      お前ら二大政党制だの政治家には競争求めるクセに官僚公務員には競争求めんし
      企業には当たり前のように競争や成長求めるクセにそこで働く労働者には競争は求めない
      競争原理がなかったらただの共産主義じゃんそりゃ落ちぶれるわ
    • 0
    • 4. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2020年01月14日 06:06
    • 大学でも専門学校でも短大でも何でもいいから卒業までに「資格」は取るように。
      出来れば国家資格が良い。
      資格取るまで自分に投資出来たかでその後の給金は桁が違ってくる。
    • 0
    • 5. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2020年01月14日 07:01
    • 国の成り立ちの違いを考えよう。
      古代からの国民国家で民を大事にしてきた日本と領民は王の所有物で生かすも殺すも自由の西欧。
      日本では企業というのはまず何らかのコミュニティがあり、環境に応じて仕事が決まっていく。
      米欧はまず仕事が決まっていてそこに機械部品のように人をはめ込む。
      明治維新以降の西欧猿真似学歴エリートの浅慮は排除されるべき。
    • 0
    • 6. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2020年01月14日 07:12
    • AIに仕事を奪われたらどうやって賃金を得たらいいんだろうね?
    • 0
    • 7. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2020年01月14日 07:45
    • 格差の原因は能力主義じゃねぇだろ。ks政治家共が都会ばかり優遇して地方が衰退してる事にある。
    • 0
    • 8. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2020年01月14日 09:54
    • 能力がない日本人にも結婚して子ども生んでもらわないといけないということを忘れてる
      能力ある外国人をいれれば日本人の無能はいらないとかなら別だけど
    • 0
    • 9. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2020年01月14日 11:36
    • >走るのが速いやつもいれば絵がうまいやつもいる。
      ある職場で活躍できなくても別の職場なら役に立てるかもしれない。

      新卒でそれを見極めないといけないのが今の日本
    • 0
    • 10. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2020年01月14日 14:59
    • 能力主義にはならんね、なって欲しいけどね
      未だに、そしてこれからも、ゴマスリ主義だよ
      その原因、考えて見な?
      経営者そのものに能力有ると思うか?
      能力主義が成り立つのは、前提として、経営者に能力がある事だぞ
      経営者に能力は無い、気持ちの良さだけしか求めていないのがほとんどだ
      だから、無能の道化が出世する
    • 0


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