2019年11月17日

追い出し部屋 ← これよく悪く言われるけど、実際はどうしようもない問題社員の居場所として提供される

1 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:01:53.597 ID:NmXPWNew0
全部の部署からいらんと言われるような、仕事できない上に性格に難がありまくるような奴の異動先となる
だってこんな奴どうしようもないもんな
誰も一緒に仕事したくないし


「無能を見抜けない人事が悪い」
「無能を有能にできない会社が悪い」
「本当に有能なら起業してる、雇われの時点で全員無能だ」
とかいう屁理屈はいらんよ








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2 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:03:28.716 ID:FTag+xhra
無能をすぐに解雇できる社会とできない社会。どっちがいいのかねえ


3 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:03:48.909 ID:UqhToW9D0
素直に解雇してあげたほうがいい


9 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:08:33.869 ID:FTag+xhra
>>3
とはいえ解雇された奴がその後ちゃんと生きてけるの?って問題もあるしな



4 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:04:31.538 ID:as6zCglca
まぁ無能を入れた会社が悪いんじゃね?としか思わんが


6 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:05:12.374 ID:NmXPWNew0
>>4
だから責任もって面倒見てるわけだね
追い出し部屋でもちゃんと給料は出てるわけだし



7 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:05:37.631 ID:hOD1Ui5fd
居場所として提供してるだけじゃなくてパワハラまがいのことしてるから悪く言われるんだよ


8 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:06:29.686 ID:NmXPWNew0
>>7
無能はそれ以上に会社及び周りに迷惑かけまくってるから追い出し部屋送りになってるわけだが



10 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:08:51.958 ID:hOD1Ui5fd
>>8
だからパワハラが許されるって言いたいのか?



11 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:10:26.818 ID:NmXPWNew0
>>10
パワハラもダメだが、このレベルの無能社員だって同じくらいダメな存在だということ



13 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:12:30.253 ID:hOD1Ui5fd
>>11
駄目なら悪く言われるのも仕方ないやん



12 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:10:47.232 ID:WY6u4/bld
追い出し部屋の主


14 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:13:07.204 ID:NmXPWNew0
パワハラはもちろんダメだが、自分の無能を棚に上げて被害者ヅラする無能なんてどこの会社もいらんだろうな


15 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:16:08.286 ID:7ldLysIH0
俺もやめたいやめたいと思って問題起こしたけど
それなりに有能だから追い出し部屋に追い出されない



16 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:17:23.560 ID:mPBUplMpa
「屁理屈」の一言で予防線になってると勘違いしてる定期


17 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:20:08.264 ID:QAVmUyKHa
そりゃ追い出し部屋に行くようなやつは相当のダメ社員だろうけど
それはパワハラとは別問題でしょ



18 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:22:07.041 ID:NmXPWNew0
>>17
違うね

そもそもパワハラの話なんてしてないし
言い出したの俺じゃないし



20 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:24:17.316 ID:N2fif4OS0
仕事ふると露骨に嫌な顔する超デブが上司に嫌われて
罰として社内ニート化されてずっと1日中PCみてるけど
どうみても本人は仕事しなくて給料もらえてラッキーみたいに思ってる



21 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:35:45.515 ID:WJvJFKfx0
追い出し部屋を監督する部署も結構アレだと思う


22 : 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2018/11/17(土) 08:42:36.838 ID:d+m+sJw3a
非がある奴を閉じ込めるのと
非がない奴を辞めさせたいがために嫌がらせとして閉じこめるのは違う
気になるAmazonの本

雑談仕事│14:58

 コメント一覧 (20)

    • 1. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 15:05
    • 何にもせずに給料もらえるパラダイスなんだよなぁ
    • 0
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    • 2. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 15:07
    • 無自覚な無能はなかなか辞めてくれないもんな
    • 0
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    • 3. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 15:10
    • 終身雇用前提の解雇制度の弊害よな、これは
    • 0
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    • 4. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 15:10
    • ネットで駄弁ってる奴らは簡単に首切れるようになったら真っ先に解雇される層だからこの手の話題に限っては正論が負ける
    • 0
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    • 5. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 15:18
    • 甘柿も渋柿も、ともに役立てよ

      by 武田信玄
    • 0
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    • 6. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 15:24
    • 結局はその会社のレベルよ。
      どんな会社にも上手くやれる奴とそうでない奴がいるんだけど上端と下端の能力の絶対値はほぼ会社そのもののレベル。

      追い出し部屋なんて作らないとそういう奴を処理できないんだったら会社も所詮はそういうレベルって事なんだよな。
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    • 7. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 15:24
    • 去年別の部署から追い出されてきた専任課長がやめる気配もなく一日中あくびして団扇扇いでスマホいじってゲップして悪臭をまき散らしてんだがどうすれば辞めてくれるんだ?
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      • 9. 名無しさん@まとめたニュース
      • 2019年11月17日 15:35
      • >>7
        別の部署からしたらお前ら大差ないんやで
        掃き溜めの住民同士仲良くしろよ
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      • 10. 名無しさん@まとめたニュース
      • 2019年11月17日 15:37
      • >>7
        そいつを隔離しておくのがお前の仕事や
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    • 8. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 15:32
    • >>言い出したの俺じゃないし

      でワロタ
      こいつダメなやつだ
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    • 11. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 16:06
    • ショムニ復活して
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    • 12. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 16:07
    • 自分の中で結論が出てて
      人の話を聞く気がないお子ちゃまかまってちゃんは
      ママにでも聞いてもらえよwww
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    • 13. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 16:34
    • ショムニ課だな。
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    • 14. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 16:36
    • 2:6:2の法則がありますからね。

      上位2割は、有能な人
      中位6割は、普通の人
      下位2割は、無能な人

      下位2割の無能な人が、窓際部署に移動するのかも。
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    • 15. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 17:08
    • そら当人の視点では追い出し部屋かもしれんが
      現実は居るだけで周りに迷惑をかけるレベルの奴を隔離する場所よな
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    • 16. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 17:36
    • 正当な業務命令を下して従わない×3回で始末書1回。
      これを3回くらい繰り返したら退職勧告しても大事にはならないぞ。
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    • 17. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 17:39
    • うちの会社の追い出し部屋は仕事をさせずに取り敢えず勉強しとけって場所だったけど、そこに入れられた人々はそれを恥じて辞めることもなく、結局会社のほうが何もしないより雑用程度でも働かせたほうがましって感じで適当に異動させて追い出し部屋自体なくなったわ
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    • 18. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 19:49
    • 大手から転職で来た人が本当に使えなくてTHE無能って感じだ
      逆に従業員15人くらいの会社から来た人はめちゃ有能
      自分から率先して仕事をやろうとするし、不明点・疑問点も的確に聞いてきて、こちらが返答すればそれに対するアクションも良好
      なのに無能は過去の会社(大手)では〜〜とかいって、本当に糞の役にも立たない見当違いな提案ばかり。どうにかしてくれ
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    • 19. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年11月17日 19:50
    • 能力不足な社員に対する解雇規定はふつうにあるから
      追い出し部屋というのは無能だからというよりメインは派閥的な嫌がらせですよね実際は
      会社は無能って風潮にしたいだろうけど
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      • 20. 名無しさん@まとめたニュース
      • 2019年11月18日 10:20
      • >>19
        能力不足ってだけで解雇は辞めた理由が会社事由になって会社側に負担あるから基本しないぞ。
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