2019年02月24日

AI人工知能は中立ではなく「女性嫌い」検証結果で見えてきた負の側面

1 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:00:25.76 ID:mupb78rv0
人工知能(AI)による採用審査など、日本でもAI社会の広がりを身近に感じるようになった。だが、AIには「女性嫌い」という厄介な偏見があり、「ヘイト」を増幅させる危険性もある。朝日新聞IT専門記者の平和博氏がAIの実態をレポートする。

AIを使った人材採用システムをアマゾンが開発しようとしたが、AIが「女性嫌い」で使い物にならず、断念した──ロイターが2018年10月にそう報じている。

アマゾンは14年に専任チームを立ち上げ、AIによって履歴書を審査するためのシステム開発に取り組み始めた。AIが応募者の履歴書の内容を評価し、5点満点でランク付けする、という仕組みだった。

だが不具合が明らかになる。ソフトウェア開発などの技術職で、女性に対しての評価が低くなるという偏りが生じていたのだ。

https://dot.asahi.com/aera/2019021900059.html?page=1








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3 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:01:12.13 ID:mupb78rv0.net
過去の統計データから
女は無能って出てるだけ



5 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:02:14.18 ID:JLBH/1G50.net
そらAiには子宮無いしな


137 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:53:17.53 ID:XlMdXlAZ0.net
>>5
女とAIってある意味正反対だよなぁ

性格合わなさそう



6 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:02:19.91 ID:0xtjMdbS0.net
不具合なのはAIじゃなくて、女性側だろ
割合高めたいなら、後から下駄履かせて採点しろよ



8 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:03:43.09 ID:ULPfzWKc0.net
女はバカなんだから男の言う事ハイハイ聞いてりゃいいんだよ。


9 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:03:52.14 ID:2osFqxBK0.net
MSのAIは「フェミニストは地獄で焼かれろ」とか言いだして停止になったw
まあフェミニスト=女性主義者=レイシストなのでAIは賢いということだ



10 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:04:20.91 ID:c7NdrhN30.net
正しい判断してる


16 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:07:14.29 ID:yBo3b4w00.net
これまで男性ばかり採用してきたという実績を学習してるからそういう男性寄りの基準になったのだろうが、フラットで考えでもって単純にわざわざ女雇う理由ないんだよなぁ


18 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:08:05.54 ID:Qi2uf75V0.net
あープログラマって対人スキルおかしい男多いからな
口の利き方すら満足にできない技術職の奴多すぎで問題になってる



48 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:19:06.43 ID:pbIXIWI70.net
>>18
そういう設計側の意思が入らないのがAIなんだが



50 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:20:19.42 ID:tKqf9f950.net
>>18
電気設計やプログラマーはそんなもんでしょ。
技術もコミュ力もある人は社長さんになる。
朝ドラでやってる。



78 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:28:38.09 ID:p3izllz40.net
>>18
ビッグデータ元にしてるからネットの総意みたいなもん



97 : !dama :2019/02/24(日) 08:38:19.04 ID:lE0n2sJC0.net
>>18
AIはプログラマーのコピーロボじゃないよ



19 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:08:09.58 ID:IR6JP+Ps0.net
差別をなくする為に優劣を認めてはいけないという何だかよく解らん方向になってきてるようだ


20 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:09:32.60 ID:eTAFsFuB0.net
うほっ


21 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:10:03.38 ID:VY/uJKJQ0.net
合理的に考えたらそういう結論になるってだけだろ


22 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:10:30.51 ID:NhEuoX3y0.net
AI「お前らの荒唐無稽な非論理性にはウンザリだ…よって滅ぼす」


23 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:11:17.62 ID:2osFqxBK0.net
AIのプログラマーは今必死になってポリコレを叩きこんでる


24 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:11:38.54 ID:4RRT3e6m0.net
やっぱり薄々これ正しいんじゃね?って思っていても差別になりかねないからみんなが黙ってることを言っただけでしょ


26 : 名無しさん@涙目です。[age] :2019/02/24(日) 08:12:59.84 ID:rr++EPXE0.net
『AIが女の顔を男と認識したのは差別社会のせい』
いやいや、単に顔が男みたいな顔だったってだけだろw



29 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:13:37.66 ID:ThQO4SO00.net
100年後は人間が絶滅してAIの世界になってるかもな


30 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:13:39.30 ID:fLWqOg5d0.net
そりゃ能力を平等に判定したら女不利になるに決まってる


32 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:14:24.59 ID:/WosrEEl0.net
中立の立場から出した答えだろ


35 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:14:59.18 ID:hSEpAV1c0.net
ちょっとよくわからないが
「女性は採用せねばならぬ」ありき、ってことか?



44 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:18:17.35 ID:nCJ+5mqS0.net
>>35
アファーマティブアクションか



59 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:24:00.76 ID:0xtjMdbS0.net
>>35
半分にしろとは言わんが、ある程度いないと男性側のモチベーションが一般的に上がらんぞ
まぁバイトでええやんって話だが



36 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:15:05.94 ID:4nP1Lgce0.net
真実が見えちゃったな


38 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:15:55.63 ID:f7GwZE2u0.net
派閥作ってギスギスするだけだしな


39 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:15:57.73 ID:xSogyE7o0.net
一般的に技術職には向かないということだろ、そんなの昔から言われてる。


40 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:16:09.23 ID:qFhW7Wxd0.net
履歴書で判断するからでしょ


42 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:17:01.99 ID:hSEpAV1c0.net
ちょっとよくわからないんだが
「女性嫌い」ってのは「ヘイト」に該当するのか?



77 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:28:31.74 ID:Qc4Xfh4T0.net
>>42
本来は嗜好であり問題ないはずだが
今の時代悪い方に解釈される可能性がある



45 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:18:23.92 ID:+YK5FtoH0.net
論理的じゃないからな


46 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:18:55.14 ID:Y5bs0C+D0.net
AIに愛はないのか


47 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:18:59.55 ID:OSUpTkaA0.net
これ不具合って言って直したらAI使う意味ないじゃん


49 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:19:19.21 ID:hDPpgLnx0.net
AIの偏見ってなんだよ…


52 : 名無しさん@涙目です。[age] :2019/02/24(日) 08:21:36.61 ID:rr++EPXE0.net
>>49
自分の思い通りにならないって事だね



51 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:20:51.74 ID:oRI3IVvB0.net
統計で生理休暇や妊娠休暇があるとかでマイナスなのか?
そこら辺ならそこに補正プラス付けて使えば平等になるでしょ



54 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:22:28.49 ID:X1PytyMN0.net
女性の評価が低くなるというか実際に評価が低い人間が女性だっただけでは?


76 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:28:20.28 ID:0xtjMdbS0.net
>>51
>>54だよ

アメリカは採用時で年齢、性別は不明だぞ
まぁ写真で大体わかるだろうけど、写真データは使ってないんじゃねーのかなぁ
多分



88 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:35:07.74 ID:DaP5cdmX0.net
>>76
伏せてあっても大量のデータ読ましたら、内容からそいつが男か女か見破られるんじゃない?当然外す場合もあるけど、総じては当たるかと

今回はそれが目的じゃないからランクが低くなるような傾向のキャリア持ってるのが女性だったというものだが



56 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:22:59.33 ID:gZME2ecH0.net
ロジックが欠如していて
技術スキルが皆無な存在を
評価しろというのがそもそも無理な話



57 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:23:26.33 ID:Gn6pngNp0.net
>>1
朝日新聞IT専門とかいう肩書で「ん?」と思ったけど
著書の評価みたらもういろいろアレなんだなあとしかw



67 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:26:26.18 ID:o9UbRF/M0.net
> ソフトウェア開発などの技術職で、
> 女性に対しての評価が低くなるという偏りが生じていたのだ。


偏りじゃなくて客観的な事実を受け入れない女尊男卑の差別主義発言



73 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:27:23.56 ID:/+6gi/Dz0.net
カワイイ女いるとテンション上がる、とかの性的な理由をAIが把握してないなら
単純に能力や人生設計で男と比較したらそら回避しちゃうだろ



81 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:30:10.77 ID:RMSeZH2w0.net
超長期的に見たら効率は悪いけど女性も採用しておくべきだって結果ださんのか?
地球規模で考えんと無理か



85 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:32:44.09 ID:SFrZucX40.net
そらそうよ
今まで男優先で採用しててそのデータ使ってんだからそういうアルゴリズムになる



86 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:33:54.02 ID:QJbB1FcR0.net
人が口に出来ない事実をさらっと言ええるAIさんさすがやで。


87 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:34:19.05 ID:rKgoSTqH0.net
これはつまりデータで人格的な価値観が形成されたと見ていいのか?まんま子育てだな。


90 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:35:47.46 ID:QJbB1FcR0.net
AIにまで忖度を求めるのか。


92 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:36:52.25 ID:pDfgrH370.net
フェミニスト「男女は平等、平等に扱わない奴は差別主義者」
AI「男女は性能が同じではない、フェミニストは詭弁を振りまく有害な存在と認定」



94 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:37:21.52 ID:Zbo5CWJR0.net
日本式の「男は外で働いて女は家を守る」って教育的にも素晴らしい合理的な事だったんだけど
左翼が壊しちゃったからね



98 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:38:23.45 ID:UkxueBv50.net
AIは不都合な真実をさらけ出してしまうな


100 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:39:19.07 ID:jdRvObB50.net
育児はともかく
妊娠、出産にかかる機能リソース分だけキャパ少ないのはしょうがない



103 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:41:36.21 ID:H/49tXKU0.net
育休や産休で離職する可能性とかは考慮してるのかな
考慮してないでこれならちょっと笑う



107 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:43:09.15 ID:eY7AtKXS0.net
仮に男性より女性が優秀であれば
解析を繰り返すほど女性が有利になっていくはずだもんな



117 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:46:43.10 ID:UkxueBv50.net
逆に営業とか接客は女のほうがいいと思うんだよな


123 : 名無しさん@涙目です。[sage] :2019/02/24(日) 08:48:03.39 ID:2EWNFXBu0.net
>>117
たしかに



126 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:49:15.65 ID:0xtjMdbS0.net
>>117
相手の偉い人が女ならイケメンの方がいいんじゃねーの?知らんけど



121 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:47:39.55 ID:dh9ii4620.net
効率考えて機械的に判断したなら途中で会社辞められるリスク高い女は弾かれるよ


124 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:48:36.99 ID:Gs6D/NCu0.net
食べさせるデータが偏ってるとだめなのか
AIの限界だね



127 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:49:20.85 ID:Zbo5CWJR0.net
差別をなくする為に優劣を認めてはいけない
って事が間違ってるという結果だよ



129 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:49:57.11 ID:FZiPfuhY0.net
AIは効率主義だろうからそこで女性は総合して平均がマイナスの傾向が強かったんだろうな。


133 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:52:09.85 ID:eTAFsFuB0.net
自動運転でも犬と猫どっちを優先するかという問題


142 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:55:53.06 ID:GWOIlA400.net
適材適所を偏見なく判断した結果じゃないの?


146 : 名無しさん@涙目です。 :2019/02/24(日) 08:56:30.78 ID:20pwREGm0.net
この前、性別の情報をAIに与えないで評価するようにするって言ってなかったっけ?

まだやってなかったのか?
気になるAmazonの本


 コメント一覧 (53)

    • 1. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 09:37
    • 男性の考える合理性に照らし合わせれば、非合理的だとか不条理と判断されるのかもな。女性にとって仕方の無い事かもしれないが、トイレや身支度の所要時間、月のモノや体力的な不利は安易な時間効率算出式でいえば非効率とされてしまいそう。
    • 0
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    • 2. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 09:45
    • そりゃ嫌われるような事をすれば嫌われるのは当たり前の事だろ…
    • 0
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    • 3. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 09:47
    • 皮肉なことに完璧な平等は女に下駄をはかすことという矛盾
    • 0
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    • 4. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 09:47
    • 生理現象があり非力だから
    • 0
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    • 5. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 09:47
    • 女は答えを出さないからなw
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    • 6. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 09:49
    • 性欲なしの、いうなれば偏見なしの目で見たら
      そりゃそうだろうな
      所謂性差による偏見と優遇は表裏一体だ
      某かの色眼鏡で受けるすべてはトータルではプラスに働いていることを
      当の女性は全く自覚していないようだがな
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    • 7. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 09:54
    • 人間が見えてるのに見ないふりしてる問題が表に出てきてるだけ
      同じ成績同じ経歴の男女を比較すると、環境やら意欲やらの違いで男の方が優秀に育ちやすいし
      ポリコレやフェミなんてどう考えても感情論に根差す社会を悪い方向に持っていく思想だしね
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    • 8. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 09:55
    • 理論の塊のAIと感情の塊の女じゃ水と油だろ
      そらそうなるわw
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    • 9. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 09:58
    • ただ生物としての人類として見れば、「人類再生産機能」付きのユニットは必須だからな。性能や安定性に多少問題があったとしても。
      非人類から見ればそういうファクターは評価外だもんな。
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    • 10. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 09:58
    • 論理的な思考したらそうなるんかもね。
      育児は環境整えれば男女でできるんだろうけど出産は男にはできない大仕事だし、そういう性差的な意味で。

      AIにも道徳心もたせないと...
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    • 11. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:00
    • マンさん見てるか?これが公平な判断って奴だ。
      そもそも違うものを平等に扱いたいってところから可笑しい。
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    • 12. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:02
    • 似たような能力の男女がいて女を採用するAIがいたらポンコツだわ
    • 0
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    • 13. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:05
    • 諸悪の根源は女の内容によって効率が変わる男かもしれんなw
      やる気ない男<女<やる気ある男
      みたいな図式になりそう
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    • 14. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:05
    • 『AIは中立ではなく「ミミズより猫のほうがかわいい」検証結果で見えてきた負の側面』
      みたいなもんだろ
      AI相手じゃ駄々こねて都合良いほうに持っていけないからな
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    • 15. 
    • 2019年02月24日 10:10
    • ���Υ������ȤϺ��������ޤ�����
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    • 16. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:14
    • 根本的に生物としての主はメス側だよ
      オスは多様性を持たせるために存在している
      ゆえに色々な偏った能力を持つオスがいるし
      誕生する
      社会ってのはそういう偏った人々が自分たちの能力を使って
      形成してる
      一方で家庭は生物としての能力に長けたメスが子孫繁栄の
      ために築かれる
    • 0
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    • 17. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:14
    • 品種にも人種にも性別にも向き不向きがあるというだけのことを認めない平等って何なんだろうね
      ソフトウェア技術者が男ばかりなのを問題視するなら
      歩兵部隊が男ばかりなのも糾弾せぇよク.ソが
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    • 18. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:16
    • 事実を提示したら自我認定
      スカイネット誕生の瞬間(笑
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    • 19. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:22
    • そもそもの採用基準が問題であってAIのせいではない。
      今の社会規準は男性のための男性社会であって、そこで女性が働くには社会の価値観変えないと女性を評価することができない。
      女性管理者が少ないのもそれが原因だ。
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      • 21. 名無しさん@まとめたニュース
      • 2019年02月24日 10:29
      • >>19
        わかってんなら女が起業した会社を増やして自分たちの採用基準をつくっていけばいいってわかんないのかな?企業させてくれないって話なら社会の方を変えてかないといけないけどそんなことはないからw
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      • 43. 名無しさん@まとめたニュース
      • 2019年02月24日 12:49
      • >>19
        女性管理者が少ないのは本当に差別からなのか?
        望めば管理職に誰でもなれるわけでもない
        それどころか望んだ仕事に誰でも好きに就けるわけでもないのに
        女の望みは無条件に叶えろって我が儘言ってるようなのが多いよな
      • 0
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    • 20. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:26
    • てっきり「AIはホモだったんだな」てネタスレになってると思ったのに、真面目かよw
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    • 22. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:49
    • 最初から理系の男女比率
      採用してから休みや長時間労働に耐えれるとか反映させていけば
      AIでなくてもこういう結論は出せる

      ※17
      平等を叫ぶ奴は
      自分が正当な評価がされていないという意識が根底にあるから
      しかし機会の平等に触れず結果の平等を叫ぶので嫌われる
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    • 23. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:50
    • 単純に学習内容の問題
      統計上男性ばかり雇っていれば男性を雇う方が有意、と判断するのがAI

      人間がやってる事を基準にしてるから
      男性社会なら男性が採用しやすくなる、という単なる現代社会の構図をAIを使って示しただけ
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    • 24. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:51
    • 女性がAI作ったらもっと女性嫌いになりそう
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    • 25. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 10:52
    • 女性と仕事やってて思ったけど女性は感情を優先してる感じがするな
      自分が頑張ったことを伝えたいとかそういうことを優先して論理的なことを否定したりするから正直男性より仕事に関しては向いていない
      ただ女性のいい部分を生かせれば男性よりできるだろう

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      • 29. 名無しさん@まとめたニュース
      • 2019年02月24日 11:10
      • >>25
        そういう適材適所を悪と見做す社会になってるからねもはや
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    • 26. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 11:01
    • 例えば保育士だとか統計上女性有意な社会を学習させればAIは女性ばかり採用するようになる

      単純脳さんは論理的に考えられないから、この結果を見て男性は女性より劣ってるとか言い始める訳だな
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    • 27. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 11:02
    • 向き不向きがあることをシャベツに繋げた結果じゃないのかね
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    • 28. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 11:03
    • 人間なら女性が多少劣っていても、愛想が良いからOKにしたり男はその辺がシビアでより能力で評価されてたところが
      機械は純粋に能力パラメータだけで判断するから
      むしろ差別と偏見によって、有利だったのがなくなって単純な数値で判断された結果、不利になるのは自明かと
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    • 30. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 11:12
    • 人道的配慮を無くせばガチガチの成果主義になるし
      スポーツにしろ知的競技にしろ男女分かれてたりするのはそういう事だよな
      劣る優れるじゃなく、生物として体の造りとしての向き不向きがある
      挑戦するのは自由だけど
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    • 31. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 11:15
    • 果たしてそれは本当にデータとしていれた過去のデータの統計のせいなのか・・・
      人間が勝手に女性嫌いと受け取ってるだけで、Aiは唯々正しい答えをだしてるだけなのではないのか・・・
       
      さ〜てどれでしょう
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    • 32. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 11:16
    • いや、中立なうえでの結果だろ
      中立だと思い込んでるのが女に下駄吐かせることだと思ってるのが間違いなんだよ
      機械は事実しか提示しない
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    • 33. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 11:22
    • 劣ってる、じゃなくて向いてない
      っていう解釈ができなくなってんのな
      だから嫌いだのなんだのっていう単語が出てくるんじゃないの

      人権やら差別やらって言葉を都合良く濫用してきた結果がソレなのでは?
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    • 34. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 11:23
    • 記事によれば、AIは個人の実績ではなくて単に女性という理由で評価を下げていたみたいだから女性嫌いというよりかはむしろ女性差別だな。
      社会の傾向に習ったという話だろう。

      採用基準をより明確に設定しなかったのが原因なのかな、知らんけど。

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    • 35. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 11:41
    • 過去の履歴書から判断ではなく、履歴書と今の仕事の実績から総合的に判断して
      「どんな履歴書の人材がどれくらい仕事の実績残すか」、までやらなくちゃ
      AIだってまともな学習できないだろ
      そもそも今の人事はこの辺のデータとってんのかな?
      ただ単純に履歴書とだけにらめっこしてんのかな?
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    • 36. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 11:50
    • 能力の高さではなく、賃金あたりの労力搾取率を見てるんだから
      法律で出産とか更年期障害とかを始め女特有の諸々のペナルティを会社が負担する事になってる以上
      女ってだけでリスク持ちと判断して同じ能力なら下げときましょうってなるんだろうね
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      • 38. 名無しさん@まとめたニュース
      • 2019年02月24日 12:05
      • >>36
        >>能力の高さではなく、賃金あたりの労力搾取率を見てる〜

        そうなの?ソースは?
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    • 37. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 11:51
    • 差別っていうか普通に感情的でヒステリックで自己中な女が嫌いなんだろ
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      • 39. 名無しさん@まとめたニュース
      • 2019年02月24日 12:06
      • >>37
        AIも童貞だから拗らせちゃったのかね
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    • 40. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 12:14
    • 中立の概念を仕込まないと中立な判断なんてしないよ、当たり前よな
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    • 41. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 12:34
    • AIは合理の集大成だろ
      女は合理性無視して感情で動くんだから、そりゃ相反するわな
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    • 42. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 12:36
    • 今まで成果を出した記録が少ないから期待値が低い
      という当たり前の結果。
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    • 44. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 12:50
    • AIは炎上を恐れんからなw
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    • 45. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 12:59
    • AIにTwitterさせたら滅茶苦茶な事言い出したのと一緒
      結局どういう前提を学習させるかによって出力される結果も変わってくる、というだけの話
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    • 46. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 13:18
    • もっと評価基準の内容を詳細に公表しないと結論は出せないが
      もともと男が多い業界に僅かな女性がいるとして
      女性の雇用を平均化するには僅かな女性全員が男の平均以上の結果を出さないと
      雇用を増やそうと判定しないのでは
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    • 47. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 13:47
    • 何を元に「平等、公平」って言うのかによって変わるしな
      寿退社や妊娠出産が無い時点で入社後の可能性がより広いのは男。能力に平等なら男取るのは当たり前。
      男女比で平等って言うなら人間が採用担当するべき。AIは数値をもとに感情無しで現実突きつけるだけだから仕方ない。それにAIには職場に女性がいる事で仕事の効率が上がってるとかいう事も理解できないしな
      会社ごとに「平等」という言葉の意味が違う以上AIで採用なんてまだまだ先の話だわ
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    • 48. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 14:02
    • 過去のデータを利用してるからでしょう。
      新技術を使ったつもりで、過去の習慣を強化する形で繰り返してるのかも。
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    • 49. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 15:34
    • プログラマーの話だろ?
      男女で好きな分野が異なる傾向があるのは明らかだし、男女で偏りそのものが悪とするのはおかしくないか?
      じゃあ俺も欅坂とかに入れてくれよ
      入れなかったら差別な
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    • 50. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 18:09
    • プログラムは人為的に下駄履かせられるけどAIは無理だからな
      極端だけどハガレンの真理みたいなもんだ
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    • 51. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 22:23
    • そりゃ賢さにしても運動にしても男のが優れてるからな。
      しかも女は雇うと一年の育児休暇やら子供がインフルエンザになったとかで一週間くらい簡単に休むから正社員にするリスクが高い。
      しかも女性ばっか集めると必ず軋轢を生じさせる。
      完璧な適切な判断だな。
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    • 52. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月24日 22:51
    • AI自体に合理性も中立もクソもないからな
      事前の設定と学習内容を基に動いてるだけ

      中立や合理的に判断するようプログラムすればそう動く
      男か女かで評価するようプログラムすればそう動く
      それだけ
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    • 53. 名無しさん@まとめたニュース
    • 2019年02月25日 07:29
    • Amazon「このデータを基に採用判定して」
      AI「ハイ」
         ↓
      基にしたデータに忠実に
      過去の採用データの男女比の偏りがそのままでました
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